足疗行业关于执行力的话题经常出现，大抵会是这种情况：领导抱怨员工没有执行力。比如：店长抱怨足疗技师没有执行力，有很多顾客投诉技师服务不行；老板抱怨店长没有执行力，总是完不成当月绩效任务。

抱怨没有执行力，基本是出现在目标没有达成、没有得到结果的时候。但没有达到目标，真的只是执行力这个虚而又虚的名词就可以概括么？

曾经有一次，小编遇到一个在







































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